Copasa Diversidade B3
A Companhia de Saneamento de Minas Gerais (Copasa) acaba de conquistar um marco importante ao integrar o IDIVERSA B3, o primeiro índice latino-americano da Bolsa de Valores do Brasil (B3) focado na diversidade de gênero e raça.
A empresa é a única concessionária de serviços de saneamento na carteira do índice divulgado na terça-feira, dia 2 de setembro, e que reúne 75 companhias que se destacam por práticas inclusivas e representatividade em seus quadros funcionais e administrativos.
Então a B3 desenvolveu o IDIVERSA com base em dados públicos extraídos dos Formulários de Referência exigidos pela Comissão de Valores Mobiliários (CVM), que agora incluem informações sobre gênero e raça dos colaboradores e membros da alta administração.
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Mas a partir desses dados, a B3 calcula o “Score de Diversidade” que, aliado a critérios de liquidez, determina a composição do índice.
Copasa Diversidade B3
Contudo a inclusão da Copasa no IDIVERSA B3 reforça o compromisso da companhia com a agenda ESG (ambiental, social e de governança) e evidencia sua liderança em práticas que promovem uma sociedade mais justa e equitativa.
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Portanto a presença no índice não apenas reconhece os avanços internos da empresa em diversidade, mas também a posiciona como referência no mercado financeiro, atraindo investidores que valorizam empresas com responsabilidade social.
